网站首页
关于我们
集团简介
管理团队
组织架构
企业资质
业务领域
新能源
国际投资
国际贸易
科技
矿业
建筑工程
新闻中心
集团要闻
行业资讯
员工活动
党群工作
党建工作
工会工作
工程展示
精品工程
在建工程
企业文化
奖项荣誉
企业理念
社会责任
历史足迹
企业视频
联系我们
人才招聘
在线留言
联系方式
Contact Us
联系电话： 0731-84760196
E-mail:
ccin_9@163.com
建造精品工程，创造美好社会
集团召开安全生产工作部署会
2022-03-24
2022年3月24日，集团召开安全生产工作会议，对集团当前安全生产工作进行了安排部署。集团董事长谭龙主持会议，集团领导班子成员及各职能部门、相关单位负责人参加了会议。 会议组织参会人员认真学习了近期典型安全生产责任事故，分析了集团在建项目安全生产形势，并对年后复工复产、疫情防控等工作进行了再动员、再部署，要求各单位、各部门要进一步提高思想认识，汲取事故教训，强化措施保障，加强监督检查，强化疫情防控、严肃追责问责，并在集团各项目部开展地毯式大排查，注重实效，坚决杜绝各类事故发生，彻底消除隐患。 会上，董事长强调，各单位要严格按照各级建设行政主管部门的要求，不折不扣地抓好安全生产工作，切实持续维护公司安全生产平稳有序，稳定向好形势。 一是安全生产工作要警钟长鸣。安全生产关键在狠抓落实，要牢固树立红线意识，始终保持对安全生产的高度警觉。全集团各单位要做到不麻木、不侥幸、不懈怠，认真厘清安全生产面临的形势，自觉摆正生产与安全的关系，时刻绷紧安全生产这根弦，牢牢坚守“发展决不能以牺牲安全为代价”这一条红线。 二是要严格执行疫情防控要求，严格落实3月15日集团下发的《关于切实做好新冠疫情防控的通知》各项措施，全面实施项目全封闭管理，确保把各项防控措施落到实处，切实做到“严防、严控、严管”。 三是要严格把好责任落实关、人员教育关、隐患排查关、设备检查关，特别是要对重点部位、重大危险源落实跟踪管理，加强监督管控，进一步落实项目主体安全责任和集团监管责任，做到管生产必须管安全、管项目必须管安全。 四是要结合各在建项目实际情况，以即将在集团范围内深入开展“安全生产大排查”活动为契机，严格落实“一单四制”(建立重大事故隐患清单，实行交办制、台账制、销号制、通报制)管控抓手，建立健全集团“责任体系、监管体系、防控体系、保障体系”四大体系，在推动工作落实、有效防范事故上动真格、出实招、见实效，为集团安全发展提供有力保障。
助建方舱 抗击疫情！
2022-03-17
面对山东省阳信县当前新冠肺炎疫情严峻形势，中城投第九建设集团有限公司阳信县绿色大家居一期厂房项目部积极响应阳信县委、县政府号召，于2022年3月15日连夜开赴施工现场，开始抢建方舱医院隔离点。项目部积极组织全体管理人员及专业班组参与阳信方舱医院建设，截止目前已连续奋战28小时，目前仍坚守在抢建现场。 疫情就是命令，防控就是责任！九局人争分夺秒，与时间赛跑，与疫情奋战，中城投第九建设集团有限公司阳信县绿色大家居一期厂房项目部全力抢建阳信方舱医院470余套，预计3月18日全部完成建设。 中城投第九建设集团有限公司作为国有企业，不负使命，勇于担当，切实践行“疫情无情人有情，万众一心战必胜”的信念，积极配合山东省阳信县委、县政府打赢疫情防控阻击战，以实际行动践行国企担当，充分发挥国有企业“先锋队”作用！
集团董事长谭龙赴大连毅都集团有限公司对接洽谈
2022-03-08
3月8日，中城投第九建设集团有限公司董事长谭龙携市场经营部相关人员赴大连毅都集团有限公司对接洽谈工作，大连毅都集团有限公司总经理刘智热情接洽，双方就拓展合作等事宜进行了深入探讨。 双方参观了大连毅都集团的毅都冷库房、水果加工车间和全球冷库建设工地等地方，全面深入了解了水果物流、存储和加工等方面的管理。谭龙董事长表示，此次交流恰逢其时，集团将全面、细致地研究相关项目信息，尽快安排专业团队进一步了解详细情况，细化落实双方合作事项。中城投第九建设集团与大连毅都集团文化相近、理念相通，希望双方深入研究项目合作，充分发挥双方优势，探索出一条合作共赢、跨越式发展之路，创造共赢局面。
集团召开2021年度中高层管理人员集中述职考评会
2021-11-29
12月28日，集团公司2021年度中高层管理人员集中述职考评会议在多功能会议室召开。集团董事长谭龙出席会议并讲话，集团各高层管理人员、部门正副职、项目经理和机关全体员工参加会议。会议由人力资源部负责人夏丹主持。 集团各中高管及项目经理向公司领导和机关全体人员述职。他们通过口头述职、PPT展示和视频录播等形式，认真总结了2021年工作的成绩、经验和亮点，剖析了存在的问题与不足，提出了解决措施和工作思路。与会人员对述职人员进行现场评分。 董事长谭龙对每位述职人员进行了点评，既肯定了过去一年的工作成绩，也指出了存在的问题与不足，并为今后的工作指明了努力方向，提出了更高的要求。他要求，全体干部要以此次述职考评为新起点，牢固树立问题导向，目标导向和结果导向，以脚踏实地的工作作风，更大的工作力度，更实的工作举措，推动各项工作取得新成效、实现新突破。一是狠抓落实，要在“狠”上下功夫。要在亲自推动各项工作和解决问题上一抓到底，雷厉风行，高效推进，不达目标不罢休。二是狠抓落实，要在“抓”上求创新要理清思路、找出头绪，把握重点、抓住关键，以抓重点抓关键推进工作。三是狠抓落实，要在“实”上见成效要把工作态度、工作过程转化成实实在在的工作成效，转化成明明白白的工作指标。 集团副总经理彭国栋做了总结发言。他指出，今天的述职组织得好、述得好、评得好，概括起来，有“新”、“实”、“好”三个特点。一是形式“新”。本次述职既有书面述职，有视频述职，还有PPT述职，形式新颖，效果显著。二是内容“实”。各位述职者在述职过程中既汇报了思路理念和工作方向，又汇报了客观实在的业绩数据及下步具体的工作目标。三是效果“好”，从述职过程发言中，可以看出各位述职者都认真做好了准备，进行了长时间的思考，道出了实情，说中了要害，点出了关键，找到了良策，为下步工作有效开展，提升工作业绩，提出了许多有益的意见和建议，为集团进一步规划2022年理清了思路，取得了较好效果。彭总表示，董事长对述职干部客观精准及精彩的点评，评出了差距、方向、希望和新动能。希望述职干部要深刻领会，举一反三，在工作中加以改进，在创新中努力提升，在成长中实现蜕变。在董事长的坚强领导下，更加紧密地团结起来，走好脚下的每一步，干好手中的每件事，用每一个人的不懈努力，汇聚成集团公司的磅礴伟力，以更加昂扬的斗志推动集团高质量的稳步发展。 述职考评工作是集团落实全面加强干部队伍管理的重要举措，是中高层管理人员年度考核的关键环节。通过本次述职、民主测评、现场考评打分，客观评价了管理干部的工作实绩，有效调动了中高层管理者的积极性和创造性，将有力促进集团公司2022年各项工作目标落实落地。
韶山高新技术产业开发区党工委书记成华一行莅临集团考察交流
2021-11-19
11月18日上午，韶山高新技术产业开发区党工委书记成华、韶山高新建设投资有限公司总经理陈海彬、韶山高新区招商合作局局长颜林、韶山高新区产业发展局副局长陈述礼、韶山高新建设投资有限公司副总经理易健泽一行莅临集团考察交流工作。集团董事长谭龙、总经理肖光华、副总经理谭绍云、彭国栋及相关职能部门负责人参加了交流座谈。 座谈会上，董事长谭龙代表集团对成华书记一行的到来表示热烈的欢迎，就集团的发展历程、企业文化、业务板块等方面进行了详细介绍，并表达了集团参与高新技术产业开发区的合作意愿。成华书记介绍了园区的规划建设、开发模式等情况，希望通过共同努力，深化细节，开创良好合作局面，同时要求双方相关部门建立沟通联系机制，快速启动工作。座谈会上，双方就有关项目进行了初步的磋商交流探讨，在合作方式，合作前景方面达成了共识。 会后，成华书记一行先后实地考察了集团在建博林金谷一期、二期项目，给与了充分肯定。 通过此次考察交流,双方加深了了解,增进了互信,为下步务实合作奠定了基础。后续双方将继续保持沟通、加强交流,探索更深层次、更广领域的合作。
湖南建工建筑材料有限公司党总支书、董事长潘益峰一行莅临集团座谈交流
2021-11-17
11月17日下午，湖南建工建筑材料有限公司党总支书记、董事长潘益峰一行莅临集团座谈交流，集团董事长谭龙、总经理肖光华、副总经理彭国栋等参加了座谈会。 集团董事长谭龙代表公司对湖南建工建筑材料有限公司党总支书记、董事长潘益峰一行的到来表示热烈的欢迎，会上介绍了集团的历史沿革、业务板块、市场战略布局、企业的混改优势、团队建设、企业发展等方面的内容及未来发展的思路和举措。 潘益峰董事长介绍了建工建材公司的历史沿革和当前发展进程，对砂石产业链、集采平台、新材料代加工直采模式等业务板块的发展规划及布局进行了详细介绍。 座谈会上，双方就尾矿综合利用、矿山开发建设、砂石、石膏、水泥等建材的供应和融资等进行了探讨和交流，并对下一步合作达成了共识。双方将实现资源共享，不断发挥各自优势，扩大合作范围、加深合作深度，为双方的快速高质量发展助力。
